Free Essay

Reab

In: Business and Management

Submitted By asmabekkali
Words 660
Pages 3
REAB, Innovatie en Ondernemerschap

De weg in kaart brengen

- Algemeen Brainport
Brainport heeft een grote positie in de regio Eindhoven als het gaat om toptechnologie en kennisindustrie in Nederland. Dankzij het bestaan van Braiport voldoet Noord-Brabant als enige provincie aan de Barcelona-norm die vanuit de Lissabon-doelstellingen komen. Deze doelstelling luidt als volgt: 3,2% van het bruto regionaal product moet worden besteed aan development en research.

Brainport Eindhoven speelt ook een belangrijke rol in Nederland als het gaat om innovatie. Innovatie speelt zich af in de volgende gebieden: mechatronica, automotive, design, foodprocessing en creatieve industrie. Deze gebieden hebben een hoge belangen en groeiperspectieven. http://www.eindhoven.nl/ondernemersplein/brainport-1.htm - Missie van Brainport
Brainport Eindhoven heeft slagkracht en toont ambitie. Gezamenlijke acties en stimulans zijn belangrijk voor het voort bestaan van Brainport Eindhoven. De uitdraging voor Brainport Eindhoven is gericht op de volgende punten:
· Doorgaan met de samenwerking tussen bedrijfsleven, kennisinstellingen en overheid in de regio Eindhoven.
· Versterken en behouden van de private research basis en van hoogwaardige productie activiteiten.
· Het verhogen van de publieke Research & Development uitgaven.
· Het vergroten van de publiek-private research basis voor het Midden- en Kleinbedrijven.
· Het vergroten van de kritische massa van de kennisinfrastructuur in Eindhoven en door interregionale afstemming en samenwerking.
· Dynamiseren van de kennistransfer naar Midden- en Kleinbedrijven.
· De aantrekkelijkheid van regio Eindhoven versterken voor kenniswerkers. http://www.eindhoven.nl/ondernemersplein/brainport-1.htm Bevolking Zuidoost-Brabant
De demografische ontwikkelingen zijn van belang op lange termijn voor het aanbod van arbeid en voor de consumtie door de vraag naar producten en dienstverlening door de mensen.
De regio Zuidoost-Brabant telt in 2012 742.274 inwoners. Eindhoven telt daar en tegen 217.228 inwoners. De de onderstaande grafiek weergeeft de bevolkingsontwikkelingen. De bevolkingsgroei in de regio Zuidoost-Brabant loopt achter in vergelijking met Nederland. De steden Eindhoven en Helmond groeien boven het gemiddelde van Nederland. Voor Braiport Eindhoven is het goed dat de Eindhovense bevolking groeit.

http://www.brainport.nl/feiten-cijfers/brainport-monitor-2012

- Eindhoven Airport
Eindhoven Airport is belangrijk voor het onderhouden van wetenschappelijke en zakelijke contacten. De aantal passagiers van de Airport zijn in de afgelopen jaren gegroeit. Als 2011 vergeleken wordt met het aantal passagiers in 2005 dan is het verdrievoudigd. Wat aangeeft dat het fors is gegroeit en deze groei geeft inzicht in de dynamiek en groei van Einhoven Airport.
Eindhoven Airport telt in 2011 2,65 miljoen passagiers en 36 vliegbestemmingen. Deze Airport is de snelst groeiende vluchthaven van Nederland. sinds 2005 zijn de aantal passagiers van Eindhoven Airport het snelst gaan groeien in vergelijking met de andere luchthavens. Schiphol is uit eindelijk de grootste vluchthaven van Nederland, maar wordt gevolgd door Eindhoven Airport.

http://www.brainport.nl/feiten-cijfers/brainport-monitor-2012

- Ontwikkeling snel groeiende bedrijven
Over de jaren heen varieren de snelst groeiende bedrijven. In het jaar 2009 daarde het aantal snel groeiende bedrijven, dit kwam door de cisis en dit zitte zich voort in het jaar 2010. In 2011 begon het beter te gaan en groeide het aantal snelst groeiene bedrijven met ruim 6%. Zuidoost-Nederland heeft 124 bedrijven die in 2011 als snelst groeiende bedrijven gezien kunnen worden. Deze bedrijven zijn te vertegenwoordigen als 11% van de totale aantal bedrijven in Zuidoost-Brabant. Zuidoost-Brabant bezit 7% van de snelst groeiende bedrijven. http://www.brainport.nl/feiten-cijfers/brainport-monitor-2012 http://www.brainport.nl/feiten-cijfers/brainport-monitor-2012

- Aantal vacatures in de regio
De aantal vacatures zijn belangrijk omdat ze een overzicht geven van arbeidsmarkt, tevens geeft het een beeld van de conjuctuur. In 2011 stonden er 2675 vacaturen open in Zuidoost-Brabant. Sinds 2008 zijn de aantal openstaande vacatures afgenomen, maar sinds 2011 is er weer een stijging ontstaan. In vergelijking met het totaal aan openstaande vacatures in Nederland zijn de vacatures sterk afgenomen in de regio Zuidoost-Brabant.

http://www.brainport.nl/feiten-cijfers/brainport-monitor-2012

- (1.4) Hoe groot zijn de bedijven in de regio

Similar Documents

Free Essay

Apprising in Oklahoma

...experienced appraiser. It is advisable to keep a log book of the hours worked and the land appraised in an orderly manner counter signed by the licensed appraiser. This is because two thousand hours of minimum work experience is required and the log book service is a weighty proof of this. This two thousand hours of service has to be finished within one year of apprentice training under the licensed appraiser. Another seventy to eighty hour classroom course, this time conducted by the REAB directly( Real Estate Appraisal Board) directly is now required to be carried out. With the help of this experience and after partaking of the REAB conducted course, the candidate is now free to sit for the state licensing examination. This is the final hurdle and it may be noted that this is not easy, as you require a minimum of 75 % score to pass. Once the candidate passes the licensing exam, he or she has become a licensed appraiser for the state of Oklahoma. Licenses The Real Estate Appraisal Board (REAB) of Oklahoma, the office of which is located in Oklahoma city, issues the licenses....

Words: 316 - Pages: 2

Free Essay

Florida Licensing Requirements for Appraisers

...Florida Licensing Requirements for Appraisers All applicant must be adults of at least 18 years of age and all must hold a high school diploma. Steps to become a Registered Trainee Appraiser. 1- 100 classroom hours of board approve courses pertaining to REAB. 2- Submission of application, fees and fingerprint cards. 3- Submit a RE-2060-1 with employment information. 4- Complete a RE-2065-1 stating where one conducts the appraising. Steps to become a Certified Residential Appraiser 1- 200 hours of board approve courses pertaining to REAB including 15 hours of the Uniform Standards of Professional Appraisal Practice. 2- Provide proof of higher education a 2 year associate degree or higher. An applicant can also provide 21 semester hours of English composition, Principles of economics, Finance, Algebra and economics. 3- Submission of application, fees and fingerprint cards. 4- A RE 2300 Form, stating that the applicant has 2500 hours of real property appraising over a period of 24 months. 5. Successful completion of the Residential National Exam. 6. Complete a RE-2065-1 stating where one conducts the appraising. Steps to become a Certified General Appraiser 1- 300 hours of board approve courses pertaining to REAB including 15 hours of the Uniform Standards of Professional Appraisal Practice. 2- Provide proof of a 4 year bachelor degree or higher. An applicant can also provide 30 semester hours English composition, Micro and Macro economics, Finance, Algebra, Geometry...

Words: 610 - Pages: 3