Free Essay

Quality

In:

Submitted By fgyildiz
Words 2545
Pages 11
-Süreç İyileştirme-

Süreç
Ø Süreç– belirli bir amaç doğrultusunda yerine getirilen bir dizi adım (IEEE-Elektrik Elektronik Mühendisliği Kurumu)
Ø Süreç– belirli bir son ürün/sonuç meydana getirmek amacıyla kişilerin, materyallerin, enerji, ekipman ve prosedürlerin iş faaliyetleri olarak tasarlanması (Alıntı: Pall, Gabriel A. Quality Process Management. Englewood Cliffs, N.J.: Prentice Hall, 1987.)
Ø Süreç– bir modele ait uygulamaların gerçekleştirilmesi için yapılan faaliyetler bütünü (CMMI sözlüğü)
Süreç Yönetimi
Görevler arasındaki ilişkiyi tanımlayan prosedür ve yöntemler

Beceri, eğitim ve Aletler
Motivasyon ve sahibi ekipman kişiler Süreç Yönetimi

Bir sistemin kalitesi, o sistemin
◦ Elde edilmesi,
◦ Geliştirilmesi,
◦ Bakımına ilişkin süreçlerin kalitesinden etkilenir.
Yetkin Olmayan Süreçler
 Süreçler geçicidir ve bu süreçleri uygulayanlar tarafından anlık olarak yönetilirler.
 Süreç tanımlarına tam olarak uyulmaz veya hayata geçirilmez.
 Performans mevcut uygulayıcılara bağımlıdır.
 Projenin mevcut durumu limitli olarak anlaşılabilir.
 Olgunlaşmamış süreçler yangınla savaşmaya benzer: İyileştirme yapacak zaman yoktur – bunun yerine uygulayıcılar hep reaktif durumdadır.
 Yangınla savaşmaya çalışanlar yanar.
 Közler sonradan yeniden alev alabilir.
İyileştirilmiş Süreçler
 Süreç tanımları fiilen yapılan iş ile tutarlıdır.
 Tanımlı, belgelenmiş ve sürekli iyileştirilmektedir.
 Yönetim ve diğer herkes süreçleri görünür bir şekilde destekler.
 Kontrollü olarak gerçekleşirler— sürece uygunluk/bağlılık değerlendirilir ve yerine getirilir.
 Ürün ve süreç ölçümleri yapıcı olarak kullanılır.
 Teknoloji disiplinli bir şekilde kullanılır.
Kurumsallaştırılmış (Yetkin)
Süreçler
 «Burada işler bu şekilde yürür.»
 Kurum etkin, kullanışlı ve süreklilik sağlanmış süreçler için gereken altyapıyı oluşturur.
 Kurumsal kültür süreçleri destekler
 Yönetim kültür oluşumunu destekler.
 Kültür rol modeller ve tanınma ile aktarılır.
 Kurumsal süreçler onları oluşturanlar var olmasa da devam eder.
Faydaları
 Neler olup bittiğini takip edebilirsiniz
 Bireysel gelişimi destekler, bireylerin kurum içindeki etkinliklerini arttırır
 Tanımlama, ölçme, kontrol sayesinde iyileştirmeler sağlanabilir ve korunabilir
 Yeni teknoloji, teknik ve araçların başarı şansı artar

Fayda Kategorileri
◦ İyileştirilmiş takvim ve bütçe tahminleri
◦ İyileştirilmiş döngü zamanı
◦ Artırılmış üretkenlik
◦ İyileştirilmiş kalite (hatalarla ölçülür)
◦ İyileştirilmiş müşteri memnuniyeti
◦ İyileştirilmiş çalışan morali
◦ İyileştirilmiş yatırımın geri dönüşü
◦ Azaltılmış kalite maliyeti

Başarının Kilit Faktörleri
 Süreç iyileştirme kurum genelinde yapılan bir faaliyettir.
 Her düzeyde idari adanmışlık vardır.
 İyi tanımlanmış bir SEPG(Yazılım Mühendisliği Süreç İyileştirme Grubu) altyapısı uygulamanın başarılı olmasını sağlar.
 Süreç iyileştirme stratejisi firma stratejisinin bir parçasıdır.
 Süreç iyileştirme hedefleri ile iş hedefleri tutarlıdır.
 Gereksiz faaliyetlerden kaçınılır veya bu faaliyetler azaltılır.
 Yazılım süreçlerinde standartlaşma hızlandırılır.
Süreç Modelleri
Süreç modeli,
 Etkin süreçlerin özelliklerini tanımlayan yapılandırılmış bir dizi uygulamadan oluşur.
 Bu uygulamaların etkinliği kanıtlanmıştır.

Süreç Modeli şunlar için kullanılır
 Süreç iyileştirme hedefleri ve önceliklerin in belirlenmesi için
 Kararlı, yetkin ve olgun süreçler elde etmek için
 Proje süreçleri ve kurumsal süreçlerin iyileştirilmesine yönelik bir rehber olarak
 Kurumun mevcut uygulamalarının durumunu teşhis etmeye yönelik bir değerlendirme yöntemi ile birlikte
Süreç Modelinin Önemi
Süreç modeli aşağıdakilerin iyileştirilmesine başlamak için bir çıkış noktasıdır
 firmanın önceki deneyimlerinden faydalanmak
 ortak bir dil ve vizyon
 eylemleri önceliklendirmek için bir çerçeve
 kurumun iyileştirmeden ne anladığını tanımlamak için bir yol -- kurumsal ilerleme tanımı
Süreç Modelleri
CMMI nedir?

 CMMI (Bütünleşik Yetkinlik Olgunluk Modeli) hem donanım hem de yazılımların ürün kalitesi ve geliştirme verimliliğinin iyileştirilmesini sağlayan kanıtlanmış bir endüstri çerçevesidir
◦ ABD Savunma Bakanlığı ve Carnegie Mellon Üniversitesi ve Yazılım Mühendisliği Kurumunca (SEI) desteklenmektedir
◦ CMMI tanımının oluşturulmasına Motorola ve Ericsson gibi pek çok firma dahil olmuştur
◦ CMMI, iş sonuçlarını iyileştirmek için oluşturulmuş bir modeldir.

Süreç İyileştirme için CMMI
 İyi uygulama örneklerinin toplanması
 Faaliyetlerin organize edilmesi ve önceliklendirilmesine yönelik bir çerçeve belirlenmesi
 Bir ürünü başarıyla meydana getirebilmek için gerekli çok disiplinli faaliyetlerin koordinasyonunun desteklenmesi
 Süreç iyileştirme hedefleri ile kurumsal iş hedeflerinin birbirine uyarlanmasını vurgulamanın bir yolu
CMMI Tarihi
Faydaları
Sonuç Model
Hatayı düzeltmek için gerekli maliyet %33 azaltıldı (Boeing, Avusturalya) CMMI
Yazlım masrafları %20 kısıldı (Lockheed Martin M&DS) CMMI
Hata bulma ve düzeltme masrafları %15 düşürüldü CMMI
(Lockheed Martin M&DS)
İşletim yükü % 4.5 azaltıldı (Lockheed Martin M&DS) CMMI
Maliyet performans indeksi iyileştirildi ve dengeye getirildi CMMI
(Northop Grumman ITI)
CMMI ML3’e ulaştıktan sonra ilk 6 ayda 2 milyon dolar kazanç sağladı SW-CMM
(Sanchez Computer Associates Inc)
Ortalama maliyet tutarsızlığında %20 düşüş oldu SW-CMM
(Thales Research &Technology)
Müşteri kabulü maliyetlerinde %60 düşüş meydana geldi SW-CMM
(Thales Research &Technology)
Süreç olgunluğu arttıkça maliyet tutarsızlıkları azaldı SW-CMM
(Thales Training & Simulation)
Faydaları - 2
Sonuç Model
Piyasaya sürülenlerin geri dönüşü için gereken zamanın yarısından tasarruf edildi CMMI
(Boeing, Avusturalya)
Ön test ve ön test denetlemelerinin ardından iş ve diğer eylemlerde %60 azalma CMMI oldu (Boeing, Avusturalya)
Gerçekleşen aşamaların oranı yaklaşık %50’den %95’e yükseldi (General Motors) CMMI
Gecikme gün sayısı ortalama 50’den 10’un altına düşürüldü (General Motors) CMMI
Piyasaya sürülen ürün miktarı artırıldı (JP Morgan Chase) CMMI
Yazılım üretkenliğinde %30 artış sağlandı (Lockheed Martin M&DS) CMMI
Ortalama maliyet tutarsızlığında %20 düşüş oldu CMMI
(Thales Research &Technology)
Zaman çizelgesi performans indeksi iyileştirildi ve dengeye getirildi CMMI
(Northop Grumman ITI)
Her bir aşama zamanında (25 tane peş peşe) yüksek kalite ve müşteri CMMI memnuniyeti ile gerçekleştirildi (Northop Grumman ITI)
İlk seferinde %10 başarı ek işlerin azaltılmasını sağladı (Bosh Gasoline Systems) SW-CMM
Zamanında iç teslimatta %15 iyileştirme sağlandı (Bosh Gasoline Systems) SW-CMM
Teslimat zaman çizelgesinde tahmin edilebilirlik iyileştirildi (JP Morgan Chase) SW-CMM Süreç olgunluğu arttıkça zaman çizelgesinde tutarsızlıklar azaldı SW-CMM (Thales Training & Simulation)

Faydaları - 3
Sonuç Model
KLOC başına 20 +/-5 hata hedefi tutturuldu (Northop Grumman ITI) CMMI
Çalışma alanına yayılmış sistemde yalnızca %2 hata bulundu CMMI
(Northop Grumman ITI)
5 nedensel analiz döngüsünde KLOC başına bulunan hata 6.6’dan 2. 1’e CMMI düşürüldü (Northop Grumman IT2)
Geliştiricilerin kalitesinde odaklanma artırıldı (Northop Grumman IT2) CMMI
Fabrikada meydana gelen hata vakaları büyüklük sırasıyla azaltıldı SW-CMM
(Bosh Gasoline Systems)
Piyasaya sürülmenin ardından meydana gelen hataların sayısı ve şiddeti azaltıldı SW-CMM
(JP Morgan Chase)
2 milyon dolar kazanç sağlanmasının sonucunda büyük ölçüde hataların erken SW-CMM tespit edilip önlenmesi sağlandı (Sanchez Computer Associates Inc)
Kod kalitesi iyileştirildi (Sanchez Computer Associates Inc) SW-CMM

CMMI Model Gösterimi
 Basamaklı
 Sürekli
Değerlendirme Yöntemi
SCAMPI – Süreç İyileştirmek için Standard CMMI® Değerlendirme Yöntemi
 Tam kapsamlı değerlendirme yöntemi
 ARC A sınıfı yöntem
 Referans model olarak CMMI’ı benimser
SCAMPI hedefi CMMI’a göre net bir resim oluşturmaktır:
 Mevcut uygulanan süreçleri anlamak için süreç verisi toplar
 Süreçlerin zayıflıklarını (ve de güçlü yanlarını) tanımlar
 Araştırılan hedeflerin tatmin seviyesini belirler
 Derecelendirme/puanlama yapar (eğer değerlendirme sahibi tarafından istenirse)
 SCAMPI geçerleme tabanlı bir değerlendirme yöntemidir.
Değerlendirme Tipleri
A Sınıfı B Sınıfı C Sınıfı
Ürünler: Ürünler : Ürünler :
Doğrudan ve Dolaylı Doğrudan ve Dolaylı Opsiyonel

-Belge İnceleme -Belge İnceleme -Belge İnceleme
-Görüşmeler -Görüşmeler -Görüşmeler
-Enstrümanlar -Enstrüman -Enstrüman
(PIID, araştırma vb.) (en az iki tane seçin) (en az iki tane seçin)

Resmi gösterge Resmi gösterge yok Resmi gösterge yok

Baş Değerlendirici Baş Değerlendirici (tercihan) Eğitimli lider

Değerlendirme Ekibi Değerlendirme Ekibi

CMMI Terminolojisi ve Yapısı

Gerekli, Beklenen ve Açıklayıcı Model Bileşenleri

Süreç alanı bileşenleri üç kategori içerisinde gruplanmıştır:
• gerekli
• beklenen
• açıklayıcı
Bu kategoriler süreç alanı bileşenlerinin nasıl yorumlanacağını gösterirler.
Gerekli Bileşenler

 Gerekli bileşenler, bir süreç alanını gerçekleştirmek için kurumun ne kazanması/ne sağlaması gerektiğini tanımlar. Bu kazanımlar kurumun süreçleri içerisinde görünür bir biçimde yer almalı/uygulanmalıdır.
 Değerlendirmelerde amacın sağlanması, süreç alanının gerçekleştirilip yerine getirildiğine karar vermek için bir temel teşkil eder.
 Özel amaçlar da genel amaçlar da CMMI modelleri için gerekli bileşenlerdir.
Beklenen Bileşenler

Beklenen Bileşenler, bir kurumun gerekli bir bileşene ulaşmak için genellikle neler uygulaması gerektiğini tanımlar.
 Beklenen bileşenler aşağıdakilere yol gösterir
• iyileştirme uygulayanlara
• değerlendirme yapanlara
 Özel pratikler ve genel pratikler CMMI modellerinin beklenen bileşenleridir.
 Amaçların gerçekleşip gerçekleşmediği değerlendirilmeden önce kurumun planlanan ve uygulamaya konan süreçlerinde tanımlı uygulamaların veya onlara getirilmiş kabul edilebilir alternatiflerin bulunması gerekir.
Açıklayıcı Bileşenler
Açıklayıcı bileşenler kurumların gerekli ve beklenen bileşenlere nasıl yaklaşacağını düşünmesine yol açan detaylar sağlar.
Aşağıdakiler açıklayıcı bileşenlere örnektir
• alt uygulamalar
• tipik iş ürünleri
• genişletmeler
• genel uygulama açıklamaları
• amaç ve uygulama başlıkları
• amaç ve uygulama notları
• referanslar
Süreç ve Süreç Alanı
Ø Süreç– belirlenen bir amaç doğrultusunda gerçekleştirilen bir dizi aşama (IEEE)
Ø İşinizi nasıl yaptığınızdır.
Ø CMMI Sürecin Tanımlanması – CMMI modelinde uygulamaların hayata geçirilmesi olarak tanımlanabilecek faaliyetler.
Ø Modelin süreci başarıyla iyileştirmesi ve değerlendirmesi için bu faaliyetler bir veya daha fazla CMMI süreç alanıyla ilişkilendirilmelidir.
Süreç Alanı
Ø Birlikte uygulandıklarında o alanda iyileştirme sağlamak için önemli kabul edilen bir dizi amacın gerçekleşmesini sağlayan, aynı alan içerisinde birbiriyle ilişkili uygulamalar bütünü.
Ø Tüm CMMI süreç alanları hem sürekli hem de basamaklı gösterimlerde vardır.
Ø basamaklı gösterimde olgunluk düzeyi olarak
◦ Sürekli gösterimlerde süreç alanı kategorisi olarak (örneğin, Süreç Yönetimi, Proje Yönetimi, Destek, ve Mühendislik)
Organize edilirler.
Ø 22 tane süreç alanı vardır.
Süreç Alanı İçeriği
Tüm süreç alanları aşağıdakileri içerir:
 Amaç
 Giriş Notları
 İlgili Süreç Alanları
 Özel Amaç ve Uygulama Özeti
 Amaca göre Özel Uygulamalar
 Özel Amaçlar ve Özel Pratikler
 Amaca göre Genel Pratikler
 Genel Amaçlar ve Genel Pratikler
Amaç
 Süreç alanının amacını tanımlar

KURUMSAL EĞİTİM
Olgunluk Düzey 3’te Süreç Yönetimi Süreç Alanı
Amaç
 Kurumsal Eğitimin (OT) amacı işlerini etkin ve verimli bir şekilde yapabilmeleri için kişilerin beceri ve bilgilerini geliştirmektir.
Giriş Notları

Bu bölümde süreç alanında ele alınan başlıca kavramları anlatılır.

Giriş Notları
Kurumsal Eğitim, kurumun stratejik iş hedeflerini desteklemek ve tüm projeler ve destek grupları için aynı olan taktiğe dayalı eğitim ihtiyaçlarının karşılanması için verilen eğitim demektir.
İlgili Süreç Alanları
Bu bölümde ilgili süreç alanlarına referans verilir ve süreç alanları arasındaki üst-düzey ilişkiler gösterilir.
İlgili Süreç Alanları
Belirlenen kriterlere göre tanımlı alternatifleri değerlendiren resmi bir değerlendirme süreci kullanarak muhtemel kararları analiz etmeyle ilgili daha fazla bilgi edinmek için Karar Analizi ve Çözüm süreç alanına bakınız.
Kurumsal süreç varlıklarının oluşturulmasıyla ilgili olarak Kurumsal Süreç Tanımlama süreç alanına bakınız.
Planlama gerektiren bilgi ve becerilerle ilgili daha fazla bilgi edinmek için Proje Planlama süreç alanına bakınız.
Özel Amaç ve Uygulama Özeti

O süreç alanına ilişkin özel amaçların ve özel uygulamaların başlıkları her bir süreç alanının başında özetlenmektedir.
SG 1 Kurumsal Eğitim Kapasitesinin Oluşturulması
SP 1.1 Stratejik Eğitim İhtiyaçlarının Oluşturulması
SP 1.2 Hangi Eğitim İhtiyaçlarının Kurumun Sorumluluğunda Olduğunun Belirlenmesi
SP 1.3 Kurumsal Eğitim Taktiksel Planının Oluşturulması
SP 1.4 Eğitim Kapasitesinin Oluşturulması
SG 2 Eğitimin Sağlanması
SP 2.1 Eğitimin Verilmesi
SP 2.2 Eğitim Kayıtlarının Oluşturulması
SP 2.3 Eğitimin Etkililiğinin Değerlendirilmesi
Özel Amaçlar (SG)

Özel amaç bir süreç alanı ile ilgilidir ve o süreç alanının yerine getirilmesi için gerekli özgün özellikleri tanımlar.

SG 1 KURUMSAL EĞİTİM YETKİNLİĞİ OLUŞTURULMASI
Kurumdaki rolleri destekleyen bir eğitim yetkinliği oluşturuldu ve sağlandı.

 Özel amaçların başına SG getirilerek numaralandırılır.
(örneğin, SG 1). Sayı, özgün amacı belirtmek için kullanılır.

Özel Pratikler(SP)

Özel pratikler bir süreç alanındaki özel amaçların elde edilmesini sağlaması beklenen faaliyetleri tanımlar.

SP 1.1 STRATEJİK EĞİTİM İHTİYAÇLARININ OLUŞTURULMASI
Kurumun stratejik eğitim ihtiyaçlarının oluşturulması ve sağlanması.

 Özel pratikler SP x.y şeklinde ifade edilir, burada x özel uygulamanın işaret ettiği amaç ile aynı sayı ile gösterilir. y özel amaç kapsamındaki özel uygulama numarasını ifade eder.

Örnek İş Ürünleri

Bu bölümde özel bir uygulamanın örnek çıktıları listelenmektedir. Örnek iş ürünleri özel uygulamaların çıktılarına örnektir ve tam bir liste değildir.

SP 1.1 STRATEJİK EĞİTİM İHTİYAÇLARININ OLUŞTURULMASI
Örnek İş Ürünleri
1. Eğitim İhtiyaçları
2. Değerlendirme analizi

Alt Faaliyetler
Alt faaliyetler , özel veya genel uygulamaların anlaşılması ve gerçekleştirilmesi için yol gösteren detaylı tanımlamalardır.

Alt uygulamalar
1. Kurumun stratejik iş hedeflerini ve süreç iyileştirme planını analiz ederek potansiyel eğitim ihtiyaçlarını belirlerler.
2. Kurumun stratejik eğitim ihtiyaçlarını belgelerler.
3.Kurumun standart süreç setlerini yerine getirmek için gerekli rol ve becerileri tespit ederler.
4. Kurumun standart süreç setlerini yerine getirmek için gerekli eğitimi belgelerler.
5. İşin emin, güvenli ve devamlı bir şekilde yapılması için gerekli eğitimi belgelerler.
6. Kurumun stratejik ihtiyaçlarını ve gerekli eğitimi gerektiği şekilde yeniler.
Genel Amaçlar (GG)

Genel amaçlar, bir süreç alanının gerçekleştirilmesini sağlayan süreçlerin kurumsallaştırılması için gerekli özellikleri betimlerler.
Bir süreç alanına ait genel amacın gerçekleşmesi, o süreç alanıyla ilişkili süreçlerin planlanması ve uygulanmasını daha iyi kontrol edebilmektir.
Genel amaçlara genel denmesinin sebebi aynı amaç tanımının pek çok süreç alanında karşımıza çıkmasıdır.

GG 2 YÖNETİLEN SÜRECİN KURUMSALLAŞTIRILMASI
Süreç yönetilen bir süreç olarak kurumsallaştırılmıştır.

Genel Amaçlar (GG)
 Genel amaçlar numaralandırılırken başına GG getirilir (örneğin, GG 2). Sayı genel amacın (GG) yetkinlik düzeyine karşılık gelir.

Genel Pratikler(GP)

 Genel pratikler süreç alanıyla ilişkili süreçlerin etkili, tekrar edilebilir ve kalıcı olmasını sağlayan genel uygulamalardır.
 Genel pratiklere genel denmesinin sebebi aynı amaç tanımının pek çok süreç alanında karşımıza çıkmasıdır.
 Genel pratikler GP x.y şeklinde ifade edilir, burada x genel uygulamayı gösteren sayıyı, y genel amaç kapsamındaki özel uygulama numarasını ifade eder.
Genel Pratik Açıklamaları

Genel pratik açıklamaları genel uygulamanın peşi sıra yer alır ve genel pratiğin o süreç alanı bağlamında nasıl uygulanacağına ilişkin yol gösterirler.
Genel Pratik Açıklamaları

GP 2.2 SÜRECİN PLANLANMASI
Sürecin uygulanmasına ilişkin planın oluşturulması ve güncel tutulması.
CAR (Nedensel Analiz ve Çözüm) Açıklamaları
.....
OT (Kurumsal Eğitim) Açıklamaları
Kurumsal eğitim süreçlerinin uygulanmasına ilişkin planlama, kurumsal eğitimin bu süreç alanındaki özel bir uygulamayla ilgili olarak tanımlanması bakımından taktiksel plandan ayrılır. Bu genel uygulama içerisinde oluşturulan plan, stratejik eğitim ihtiyaçlarının oluşturulmasından kurumsal eğitimin etkinliğinin değerlendirilmesine kadar bu süreç alanındaki tüm özel uygulamaların kapsamlı olarak planlanması demektir.
Diğer yandan, bu süreç alanındaki özel uygulamalara yönelik hazırlanan kurumsal eğitim taktik planı eğitim önerilerinin gerçekleştirilmesine ilişkin yapılan periyodik planlama demektir.
Destek Açıklamalar

CMMI modelinde daha fazla bilginin elde edilebildiği pek çok alan mevcuttur.
Bu ileri bilgi aşağıdaki bileşenler halinde elde edilir :
• Örnekler
• Genişletmeler
• Referanslar
• Notlar

Örnekler

Örnek, genellikle bir kutu içerisinde yazı ve öğelerin bir listesi şeklinde sunulan bir bileşendir, başka bir bileşen ile birlikte sunulabilir ve bir kavram veya tanımı netleştirmek için bir veya daha fazla örnek gösterir.

Kurumsal Eğitim SP 1.2 örnek
Proje veya destek grubu tarafından doğru bir şekilde verilen eğitimlere ilişkin örnekler aşağıdaki gibidir :
• Projenin uygulama veya hizmet alanına ilişkin eğitim
• Proje veya destek grubu tarafından kullanılan özel araç ve yöntemlere ilişkin eğitim
• Emniyet, güvenlik ve insan faktörüne ilişkin eğitim
Referanslar

Referanslar ilgili süreç alanındaki ek veya daha detaylı bilgi anlamına gelir ve hemen hemen diğer tüm model bileşenlerine eşlik edebilirler.
Kurumsal Eğitim SP 1.2
SP 1.2 HANGİ EĞİTİM İHTİYAÇLARININ KURUMUN SORUMLULUĞU ALTINDA OLDUĞUNUN TESPİT EDİLMESİ
Planlama gerektiren bilgi ve beceriler hakkında daha fazla bilgi için Proje Planlama süreç alanına bakınız.
Notlar

Hemen hemen diğer tüm model bileşenlerine eklenebilen yazılara not adı verilir. Detay, bilgi arka plan bilgisi veya rasyonel bilgisi verebilir. Notlar açıklayıcı model bileşenleridir.
SP 1.1 STRATEJİK EĞİTİM İHTİYAÇLARININ OLUŞTURULMASI
Kurumun stratejik eğitim ihtiyaçlarının oluşturulması ve güncel tutulması.
Stratejik eğitim ihtiyaçları, belirli bilgi boşluklarını doldurarak, yeni teknolojileri tanıtarak veya büyük tutum değişiklikleri uygulayarak yetkinlik oluşturmak için gerekli uzun vadeli hedeflere işaret ederler. Stratejik planlama genellikle iki ila beş yıl ilerisine bakar.

CMMI Model
Bileşenlerinin Özeti

 Amaç
 Başlangıç Notları/Tanıtıcı Notlar
 Özel Amaçlar
 Genel Amaçlar
 Özel Uygulamalar
 Genel Uygulamalar
 Notlar
 Tipik İş Ürünleri
 Alt uygulamalar
 Genişletmeler
 Açıklamalar
 Gereken
 Beklenen
 Açıklayıcı
Eklentiler

Eklentiler not, referans, örnek, özel bir uygulama veya süreç alanı şeklinde olabilir. Ek olarak yapılan model bileşenleri modelin kapsamını artırır veya kullanımına ilişkin belli bir özelliği ön plana çıkartır. Geliştirme modeline yönelik CMMI’da
IPPD’ye uygun olan tek bir grup eklenti vardır.

Proje Planlamaya ilişkin ek bir örnek SP 3.1
IPPD Eklentisi
Entegre ekipler oluşturulduğunda, bunların entegre iş planlarının da gözden geçirilmesi gerekir
Sözlük

CMMI sözlüğü CMMI modellerinde kullanılan temel terimleri tanımlar.
CMMI ürünlerinin kullanıcıları arasında en yaygın kullanıma sahip ve onlar tarafından kullanıldığı şekliyle kelime ve terimlerin anlamlarının yer aldığı bir kaynaktır.
Terimlerin tanımları geniş okuyucu kitlesine sahip kaynaklar temel alınarak seçilmiştir (örneğin, ISO,
CMMI kaynak modelleri, IEEE gibi).
Sözlükteki terimlere örnek:
Oluşturma ve güncel tutma. . . Bu söz dizisi, kendisini oluşturan kelimelerden daha fazlasını ifade eder; belgeleme ve kullanımı da kapsar. .
Tipografik Düzen

Süreç alanlarının bazı bileşenleri «Yalnızca Basamaklı» veya «Yalnızca Sürekli» olarak belirtilmiştir.
Bir ibare bulunmayan bileşenler her iki gösterime de uygundur.
Yalnızca Basamaklı olarak belirtilen bileşenler yalnızca basamaklı bir gösterim kullanılıyorsa geçerlidir. Yalnızca Sürekli olarak belirtilen bileşenler yalnızca sürekli bir gösterim kullanılıyorsa geçerlidir.
Kısıtlamalar, her bir süreç alanının Amaca Göre Genel Uygulamalar bölümünde yer alır.

Similar Documents

Premium Essay

Quality Management

...Quality Management In chapter one W. Edward Deming is the total quality pioneer that defined quality in his present day, which was over 50 years ago, however, his defining elements are basically the quality foundation that is practiced in today’s environment for quality with most major industry leading companies. Deming’s vision and philosophy along with the fundamental elements of quality that he defined made him a successful quality pioneer in the 1950’s. According to Deming he defined quality and its elements through common extractions taken from his quality pioneer book “Out of the Crisis.” Quality and its elements are defined as “A dynamic state associated with products, service, people, processes and environments that meet or exceeds expectations and helps produce superior value.” Deming believed that quality has many different criteria and that the criteria change continually, along with consumers valuing the various criteria differently, which creates the important opportunity to measure and re-measure the preferences of the consumers’ frequently. Deming understands the need to re-define the various and different consumers’ preferences and the need to re-measure them frequently was a unique perspective for his time. This unique perspective made him a quality pioneer and it is also one of the corner stones of the foundations that today’s quality is built upon and used in today’s quality definition. In today’s environment of fierce...

Words: 644 - Pages: 3

Premium Essay

Quality Management

...Quality Management QUALITY MANAGEMENT MID TERM EXAM Question You are a project management consultant assigned to a small manufacturing firm that has been experiencing a myriad of problems. After conducting interviews and fact-finding with key managers, you have observed the following: •Company revenues and profits have fallen dramatically over the previous 12 months, along with a drop in market share •Customer complaints have reached an all time high •Employee morale is at an all time low •The company has no formal quality program in place •No employee training program exists •High employee turnover continues unabated •Non-conformance costs are skyrocketing After analyzing your data, you are now prepared to present your findings to the company CEO. Discuss ten quality management improvement initiatives you would recommend, including quality tools to improve company poor performance. Note: To receive maximum credit, your response must be comprehensive. Company revenues and profits have fallen dramatically over the previous 12 months, along with a drop in market share Solution: First of all, it`s necessary to identify customers. Once it`s done, customer feedback needs to be gathered. Furthermore, customers` requirements must be collected, analyzed, and understood. The company must acknowledge their apparent customers such as the intermediate customers in upper management that make decisions on “X”`s future direction, the internal customers who are functional...

Words: 1537 - Pages: 7

Free Essay

Product Quality

...introduction: What does “product quality” really mean? 2 Understanding consumers’ perspective 2 * a) Intrinsic cues 4 * b) Extrinsic cues 4 * c) Appearance cues 4 * d) Performance cues 4 The role of aesthetics in apparel products 5 * 3.1 The sensory dimension of the aesthetic experience 5 * 3.2 The emotional dimension of the aesthetic experience 5 * 3.3 The cognitive dimension of the aesthetic experience 5 Conclusion 6 References 7 1. An introduction: What does “product quality” really mean? The Oxford Dictionary defines quality as “The standard of something as measured against other things of a similar kind; the degree of excellence of something; General excellence of standard or level. Many manufacturers use quality as a way to extinguish themselves from their competitors’ products.” It is very important to differentiate between intrinsic- and extrinsic properties of clothes. Intrinsic properties are the fit and feel of the clothing item and the ability to use it for multiple wearing. It also includes the chemical and physical properties of the clothing (Kincade & Gibson; 2010:78). The extrinsic properties are how the product appears to the consumer end their feeling of wealth, luxury and status. Most of the time this includes the brand names, price and store where the items are bought (Kincade & Gibson; 2010:78). 2. Understanding consumers’ perspective: Consumers have different ways of interpreting quality. Understanding consumers’...

Words: 2028 - Pages: 9

Premium Essay

Quality Pioneers

...According to GE, (2010) there are three main elements of quality; customer, process, and the employee. GE has used these elements of quality to keep their business booming and maintain their competitive advantage. GE has a philosophy that says delighting their customers is a necessity because if they don’t delight their customers then someone else will. W. Edwards Deming is one of the most well known pioneers in Quality and is known for developing the Deming Cycle. The Deming Cycle consists of five parts; 1. Plan – Conduct consumer research and use the research in product planning. 2. Do – Produce the product 3. Check – Check the product to make sure it was produced the way it was planned 4. Act – Market the product 5. Analyze – Analyze how the product is received in the marketplace in terms of quality, cost, and any other criteria The Deming Cycle was developed to link the production of a product with consumer needs and focus the resources of all departments. This philosophy is both summarized and operationalized by Deming’s fourteen points. The fourteen points summarize Deming’s views on what a company must do to effect a positive transition from business as usual to world-class quality and they can be modified to fit specific applications. The elements of quality are useful in today’s business market because no longer are people just trying to compete locally. With the technology available today it is making it easier for companies to go global. When a company...

Words: 428 - Pages: 2

Free Essay

Quality Pioneers

...Total Quality Pioneers Paper xxxxxxxx Quality Management and Productivity MGT/449 xxxxxx xxx Introduction People are confronted with scenarios concerning quality nearly every day. The word or notion of quality can be defined a number of ways. Some think quality should be determined by individual standards and expectations, while others believe quality is an ever changing state. Goetsch and Davis systematically broke down the elements of quality and determined that “quality is a dynamic state associated with products, services, people, processes, and environments that meets or exceeds expectations and helps produce superior value (Goetsch and Davis, 2010 p.5).” Whatever ones interpretation of quality might be, the intent of this paper is to more clearly define quality and its elements as well as describe how the quality pioneer's use of the total quality elements made the pioneers successful. Furthermore, this paper will explain why the elements of quality are useful in today’s environment and offer some insight as to what the future of quality might look like. Quality and its Elements Quality is defined with a variety of distinct explanations. Nevertheless, understanding quality is the key. End use consumers that are businesses explain quality unmistakably through the use of standards, specifications, and other measurable features. For instance, an individual in search of a new automobile will make his or her final purchase decision based on the quality of...

Words: 849 - Pages: 4

Premium Essay

Quality Management

...Chad Holliday Quality Management Introduction MGT/449 June 19, 2012 Thomas McCarthy Quality Management Pioneers Companies have to implement processes and procedures to ensure a high service level and quality product. Companies also use an inspection process to find faults in products and continuing improvements. This is referred to as quality management. There are four key elements that make up quality management. The four processes of quality management are known as: quality planning, quality control, quality assurance and quality improvement. Each one of these processes has a factor in the quality management process. W. Edwards Deming is one of the founding fathers of what companies refer today as quality management. He is the most prominent and well known of the founding pioneers. Quality Management Quality management is made up of the four processes mentioned in the previous paragraph. The first part of the four is quality planning, this is the process a company uses to plan out the type of product that the corporation will produce and later put out onto the market for the consumer. The second part of the process is referred to and known as quality control. This is when a company reviews something to ensure validity and check for flaws in the product or process. For instance, in my company, the merchandisers who work in the field have to submit valid photos to get paid for the job that he or she does for our company. The company that employs these merchandisers...

Words: 753 - Pages: 4

Premium Essay

Total Quality

...Total Quality Management Total Quality Management is a strategic system involving teamwork, which is essential to the success of all businesses. This process has been developed and strengthened over several decades. This has caused businesses to work together to improve their knowledge of recent technology and approaches to training. Total Quality Management helps to competitively meet the demands of customers’ by bringing organizations together with management enabling professionals to improve customer quality. Total Quality Management was developed not long after World War II. The United States occupation force’s was aiding Japan to help them develop quality systems to resolve problems concerning the telephone system. W. Edwards Deming and JM Juran were businessmen who were deeply concerned with the issues occurring in Japan. These businessmen eventually brought Total Quality Management to the United States although it was initially limited to munitions and telecommunications. It was a method of sorting out defective products from good products by careful inspection through a production line. (http://tqms.com/). Philip B. Crosby is a businessman who consistently emphasizes the importance of total quality Management through his numerous speeches. He solely believed in carefulness and doing things right the first time in order to prevent errors. Crosby thought it would be a greater loss of sales and money to neglect problems. He strongly believed that putting more money into...

Words: 635 - Pages: 3

Premium Essay

What Is Quality?

...State in your words the definition of “fitness for use” Fitness for use means that each individual person or company has their own definition of quality. Quality is something is that will change from product to product and different processes that will be necessary. Each individual person or company may have similarities for the basic categories of quality, but when it comes to the details for each characteristic, it will be different. 1b. A while back I went to Lowe's to get a small toolbox to keep in the kitchen--something to hold a few basic tools like a hammer, screwdrivers, pliers, etc. that would keep me from having to go to the basement every time I needed something. The one I bought is in the picture, and the logo plate being skewed raised some interesting questions. The toolbox is perfectly functional, and does what I wanted it to do. Do you consider the off center logo to be a product “defect”, why or why not? There are two different ways of looking at this product and trying to understand if the off centered logo is a defect. Looking at it from an aesthetic category, it would be a defect. It does not look correct and something may have gone wrong with the manufacturing process of applying this logo. However, it’s functionally and time-oriented functionality characteristics still are within a quality control. The toolbox is still able to hold the different tools without any problems. For this reason, I believe that the off center logo would not be...

Words: 637 - Pages: 3

Free Essay

Quality Pioneer

...Total Quality Pioneers Paper In this paper I will discuss the total quality pioneers mentioned in Chapter 1 the textbook Quality Management for Organizational Excellence and my objective is to define quality and its elements. Describe how the quality pioneer’s use of the total quality elements made the pioneer successful, explain why the elements of quality are useful in today’s environment and what do I foresee about the future of quality? The first objective is to define the quality and its elements. Total quality is not just one separate model. Quality is many different concepts that are put together to create a wide-ranging approach to doing business. The quality pioneer became successful using the elements listed such as creating constancy toward the improvement of products and services in order to become competitive, stay in business, and provide jobs. Another concept is to drive out the feat that all can work effectively, remove quotas and the superiors. Remove obstacles that take away the gratification of the work they create or do for their employer. Make available educational and self-improvement program for employees to foster a learning environment. Making employees feel they are a part of the process is always empowering individuals that are part of the solution and not just part of the workforce. The elements are important today because the work environment has not changed. It’s important. After researching quality business, I came across an...

Words: 397 - Pages: 2

Premium Essay

Quality Definition

...Quality Definition and Pioneers Dr. W. Edwards Deming once said, “We have learned to live in a world of mistakes and defective products as if they were necessary to life. It is time to adopt a new philosophy in America”). Regarded as the leading quality sage, Dr. Deming’s 14 Points have inspired important changes in many organizations endeavoring to compete in the ever-increasingly competitive world. Quality and Its Elements In business today quality is defined as a state of being free from defects and deficiencies brought by consistent adhering to variable standards to achieve output that satisfies the customer (Business dictionary, 2011). Key elements of the various definitions of quality are: Team work, strategically based, Customer Focused, Continual process improvement (Goetsch & Davis, 2010, p. 10). Quality Pioneer Dr. Deming used the common elements of quality by expanding them through the development of his 14 Points. After World War II, leaders in the United States showed little interest in Dr. Deming’s quality theory. Instead, Dr. Deming realized his success in Japan. Ready to make positive changes and find the best method for doing so, Japanese leaders invited Dr. Deming to help them change the perception of countries that imported goods from Japan. At that time, it was a widely held understanding that products from Japan were cheap. After four years of implementation of Dr. Deming’s 14 Points, Japanese industrial leaders...

Words: 465 - Pages: 2

Premium Essay

Quality

...GM588 Final Project Proposal Outline Gary Silva Title - “Quality for Life through Best in Quality Practice” Name of Organization and Background - Diabetes Care is a rapidly growing and emerging company which employs approximately 30, who appear to either meet or exceed their company’s expectations, with net sales of approximately $3.2 million. Classified as a medical device manufacturer. To be more specific their Primary SIC Code is Medicinals and botanicals (2833), in simpler terms, they manufacture medical devices. Primary products are Insulin delivery systems. Some of the major components of the assembly are made from and injection molding process using thermal plastics then moved to a secondary plastics joining assembly operation using a unique process technology offered by BRANSON Ultrasonics Corp. called Radiance Laser Welding. Introduction of the Problem - Quality is essential. They must produce product under the scrutiny of FDA guidelines, which in itself is a very costly and extensive process. Therefore it is imperative that they get things right. Goal is similar to any other company, which is, increased sales and market share. Out of their many challenges, what may be one of the biggest is to build good product without generating any plastics flash and particulate matter, thereby reducing potential risk of some type of loose foreign body being introduced into the human body through injection then flowing along the blood stream possibly...

Words: 550 - Pages: 3

Premium Essay

Quality

...1. How is quality defined? What is the goal of total quality management (TQM)? Why is TQM important? In general, quality may be defined as meeting or exceeding the requirements, needs, and expectations of the customer—whether or not those needs have been articulated. Garvin (1988) identified eight dimensions of quality: 1. Performance: measurable primary characteristics of a product or service 2. Features: added characteristics that enhance the appeal of a product or service 3. Conformance: meeting specifications or industry standards 4. Reliability: consistency of performance over time 5. Durability: useful life of a product or service 6. Serviceability: resolution of problems and complaints 7. Aesthetics: the sensory characteristics of a product or service 8. Perceived: quality: subjective assessment of quality based on cues related to the product Parasuraman, Zeithaml, and Berry (1988), identified five dimensions to service quality: 1. Reliability: ability to perform the promised service dependably and accurately 2. Responsiveness: willingness to help customers and provide prompt service 3. Assurance: employees’ knowledge, courtesy, and their ability to inspire trust and confidence 4. Empathy: caring, individualized attention given to customers 5. Tangibles: appearance of physical facilities, equipment, personnel, and written material TQM is a philosophy that involves everyone in an organization in a continual...

Words: 9796 - Pages: 40

Premium Essay

Quality

... | Executive summary The following report outlines the quality philosophy, system and approaches of Food and Beverage department in IHG and production process of Haier; discuss similarities and evaluate the differences of them. This report also concerns on how different quality system and approaches have impact on IHG in terms of innovation, change and competitiveness. In addition, recommendation given for IHG to overcome problems they are facing. Table of contents 1. Introduction 2. Compare and contrast the different quality philosophy ,systems and approaches 3. Analyse the differences and evaluate the impact of these differences on innovation, change, and competitiveness. 3.1 analyse the differences 3.2 evaluate the differences impact on innovation, change and competitiveness 4. Recommendations 1. Adopting an external measures 4.1.1 Adopting external measures impact on change 4.2 Training and Reward 4.2.1 Training and reward impact on innovation 2. Training and reward impact on competitiveness 4.3 Further area to consider 5. Conclusion 6. Reflection 1. Introduction Quality is “the totality of features and characteristics of product or service which bears on its ability to meet stated or implied needs” (Holmes, 1992). Traditional approaches to quality were focus on inspection. In the modern commercial environment, industry...

Words: 3630 - Pages: 15

Premium Essay

Quality

...Quality Management Businesses need to provide quality service to be successful. Many of them, however, struggle to retain their customers, seasoned employees and market share among other vital elements due to the poor quality of their goods and services. Deciding, implementing and execution of quality management initiatives are challenging tasks to many managers of small businesses but it can be easy with good planning. Failure to get this right can spoil the operating environment and destroy businesses’ belief in meeting customers’ need. Businesses and firms need therefore to define and measure their goals, update service tools, motivate employees, and use customer feedback to serve them appropriately. When the management involves all employees, it can engage in tactical quality management approaches such as conducting audits, compliance management, preventive and corrective actions, and statistical process control that drive improvements. When employees are not engaged, they do not feel to be part of the process and, therefore, the firm may lose direction. This paper discusses ten quality management improvement initiatives to improve companies’ poor performances. First, management that is committed to improving quality of its company should provide internal education (Shah, 2013). The modern technology is changing very fast, and so are customers' needs, preferences and tastes. Employees should be educated regularly as a way of making sure they are updated. Existing and new...

Words: 2361 - Pages: 10

Premium Essay

Quality

... Geograhy, Business Economics, Accounting. Higher Education Institution :Bethelsdorp Technical College Year Completed :1992 Qualification Attained :N2 Certificate Subjects Passed :Mathematics, Engineering Science Engineering Drawings, Toolmakers Theory. N3 Drawings. Other Studies/Courses :PC Upgrade and repair Employment Profile Most Recent Employer Name of Company : Autocast SA (Pty) Ltd Dates of Service :2004 to date Current Position Held :Quality Receiving inspector Reporting to :Quality Manager Net Salary : R 8890 Bonus :13th Cheque Other Benefits :None Contact for References :Neil Leyshon, 072 565 9502 :Duwayne Varnfield, 082 940 4303 Duties and Responsibilities : Receiving of all 10...

Words: 307 - Pages: 2